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37. Planeación y Control de Recursos Humanos (Parcial Il)
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Description

Sesión

Temas

S_1

5.1. Definición y características del control

5.2. El control en el proceso de administración

5.3. La importancia del establecimiento de estándares en el control

S_2

5.4. La medición, la comparación y la corrección de desviaciones como parte del control

5.5. Importancia de la información en el control

6.1. Pasos del proceso de control

S_3

6.2.1. Preventivos

6.2.2. Concurrentes

6.2.3. Posteriores o de retroalimentación

S_4

6.3. Diseño del Sistema de Información Administrativo (SIA)

7.1. Técnicas básicas de control

7.2. Las técnicas de planeación como técnicas de control

S_5

7.3.1. Propósitos de la auditoría administrativa

7.3.2. Proceso básico de la auditoría administrativa

8.1. El control en el área de operaciones

S_6

8.2.El control en el área de finanzas

8.3. El control en el área de mercadotecnia

8.4. El control en el área de recursos humanos

EXAMEN

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Lessons

PLANEACION Y CONTROL DE RECURSOS HUMANOS (parcial II)

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